Introducción A La Teoría General De La Administración Ed 2ª
Autor: Idalberto Chiavenato
Traductor: N/A
Editorial: McGraw-Hill
Edición: 2ª
Impresión: 1ª
Año: 1992
Código universal: 9789684221758
Número de Páginas: 896
Encuadernación: Rustica
Dimensiones: 16.3 x 22.8 cm
Peso: 1919 g
Idioma: Español
Impreso en: México
Condiciones del libro:
Libro en buen, no está roto, no le faltan hojas, sin hojas sueltas, ligeras mancas ocasionadas por humedad en la primera y última página, sin anotaciones, sin marcatextos, sin subrayados.
Fotos reales, donde se aprecia la condición estética del producto.
Contenido didáctico:
- Impreso en letra grande que facilita su lectura
- Títulos y subtítulos, destacados con letras en color rojo.
- Mapas conceptuales
- Tablas
- Gráficos
- Resumen de cada capítulo
- Preguntas para revisión y discusión
- Objetivos en cada capítulo
- Índice analítico
- Índice conceptual
- Bibliografía
Contenido breve
- Introducción a la teoría general de la administración
- La administración y sus perspectivas
- Los orígenes de la administración
- Antecedentes históricos de la administración
- Enfoque clásico de la administración
- Administración científica
- Teoría clásica de la administración
- Enfoque humanístico de la administración
- Teoría de las relaciones humanas
- Repercusiones de la teoría de las relaciones humanas
- Enfoque neoclásico de la administración
- Repercusiones del enfoque neoclásico de la administración
- Tipos de organización
- Departamentalización
- Administración por objetivos
- Enfoque estructuralista de la administración
- Modelo burocrático de la administración
- Teoría estructuralista de la administración
- Enfoque del comportamiento de la administración
- Teoría del comportamiento
- Teoría del desarrollo organizacional
- Enfoque sistémico de la administración
- Cibernética de la administración
- Teoría matemática de la administración
- Teoría de sistemas
- Enfoque contingencial de la administración
- Teoría de la contingencia
Descripción:
La teoría general de la administración es una disciplina que se ocupa del estudio de la administración en general y de las actividades de organizaciones en particular: planeación, organización, dirección y control. Es una obra que introduce al lector en las teorías en que se funda la administración: clásico, humanista, estructuralista, conductual, sistémico, de contingencias, nuevos enfoques. El autor es brasileiro de amplio reconocimiento en América Latina. Tiene un enfoque humanista porque siempre enfatiza la importancia del talento humano para alcanzar los objetivos de la organización.
Este texto es casi un manual introductorio, casi una antología por su naturaleza, y está destinado a los estudiantes de administración y a todos aquellos que necesitan una base conceptual y teórica, indispensable en la práctica administrativa. Decir que estamos en una época de cambio y de inestabilidad podría parecer una redundancia o una afirmación trivial. No obstante, lo que importa es que, en la medida en que el ambiente se torna más inestable y turbulento (como acontece en el mundo actual), es mayor la necesidad de opciones diferentes para solucionar los problemas y situaciones que se transforman y cambian de manera cada vez más diferente. En la medida en que el profesional dedicado a la administración crece y se desliga de los trabajos meramente operacionales y orientados hacia el campo de las acciones y de las operaciones (donde utiliza apenas las habilidades prácticas y concretas de cómo hacer y ejecutar ciertas cosas de manera correcta y eficiente) y se dedica a actividades administrativas orientadas al diagnóstico y a la decisión (donde utiliza sus habilidades conceptuales para percibir y definir situaciones y para formular estrategias de acción adecuadas y eficaces para tales situaciones), mayor es la necesidad de basarse en conceptos, ideas, teorías y valores que le permitan orientar y delimitar su comportamiento. Esto, sin duda, influenciará fuertemente el comportamiento de todos aquellos que trabajen bajo su dirección y orientación.
